Esta es la circular de este mes de Marzo que se ha editado en mi despacho:<\/p>\n
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REGISTRO DIARIO DE LA JORNADA DE TRABAJO:\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La Inspecci\u00f3n de Trabajo sigue \u00a0llevando a cabo\u00a0 una campa\u00f1a permanente \u00a0para controlar\u00a0 el cumplimiento de esta obligaci\u00f3n, por lo que recordamos una vez m\u00e1s las consecuencias graves que ocasiona no llevar este registro diario y, por tanto, la obligatoriedad de la firma de entrada y salida de los trabajadores que se encuentren a tiempo parcial, <\/u><\/strong>y que no podemos luego lamentarnos por no\u00a0 haber puesto medidas para ello.<\/em><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 En este Despacho se ha confeccionado \u00a0un modelo de registro diario de jornada de trabajo para que sea utilizado en esa empresa<\/u>, y que se adjunt\u00f3 en circulares anteriores, estando a su disposici\u00f3n\u00a0 si lo necesitara. Se debe \u00a0fotocopiar el mismo tantas veces como trabajadores se tenga y por cada mes de contrato, indic\u00e1ndose el nombre de la empresa, nombre y apellidos completos del trabajador y n\u00ba de DNI de \u00e9ste, adem\u00e1s del mes del que se trate. No obstante, si necesita\/n nuevos modelos no dude\/n en solicitarlos\u00a0 a este Despacho<\/u><\/strong>.\u00a0<\/em><\/em><\/em><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Por la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, se ha dictado Sentencia de fecha 23-03-2017<\/strong>, por la que\u00a0 haciendo una interpretaci\u00f3n novedosa del art. 35.5 del Estatuto de los Trabajadores, adem\u00e1s de pedir una reforma legislativa sobre este particular, se\u00f1ala la no obligatoriedad de llegar un registro de horas respecto de la jornada de trabajadores a tiempo completo<\/strong>, por lo que\u00a0 tan solo queda como obligatorio la de los trabajadores a tiempo parcial. <\/u><\/strong>Y este mismo criterio lo mantiene una segunda Sentencia del Tribunal Supremo, de fecha 20-04-2017, dictada en Recurso de Casaci\u00f3n y as\u00ed mismo una \u00faltima Sentencia, tambi\u00e9n del Tribunal Supremo, de fecha 20-12-2017.<\/strong> Todo ello, en el supuesto de\u00a0 no realizar horas extraordinarias, es decir, si se realizan tales horas extraordinarias, es necesario llevar un registro de las mismas.\u00a0<\/strong><\/u><\/em><\/p>\n CAMBIO DE BASE DE COTIZACI\u00d3N PARA EL AUT\u00d3NOMO:\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong>Le\/s recordamos que se podr\u00e1n realizar hasta 4 cambios de bases de cotizaci\u00f3n al a\u00f1o, <\/u>ya sean para disminuir o\u00a0\u00a0 aumentar\u00a0 la misma, siempre respetando los topes m\u00ednimos y m\u00e1ximos establecidos, por lo que deber\u00e1\/n ponerse en contacto con este Despacho para llevar a cabo tales cambios si as\u00ed lo desea\/n.<\/em><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n OBLIGACION DE INCLUSI\u00d3N EN EL SISTEMA ELECTRONICA DE REMISION DE DATOS (Sistema RED) DE LA TGSS Y NOTIFICACI\u00d3N ELECTR\u00d3NICA DE LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS:\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong>El pasado 6 de Marzo del cte. a\u00f1o, ha salido publicada en el BOE la Orden ESS\/214\/2018, de 1 de Marzo, por la que se modifica la Orden ESS\/484\/2013, de 26 de marzo, por la que se regula el Sistema de remisi\u00f3n electr\u00f3nica de datos en el \u00e1mbito de la Seguridad Social.<\/strong>\u00a0\u00a0<\/em><\/em><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Mediante esta Orden que entrar\u00e1 en vigor el pr\u00f3ximo 1 de Abril, todos los trabajadores aut\u00f3nomos deben estar incluidos en dicho Sistema RED y as\u00ed mismo en\u00a0 el Sistema de Notificaci\u00f3n Electr\u00f3nica<\/strong>, ya que la TGSS se comunicar\u00e1\u00a0 con tales trabajadores aut\u00f3nomos a trav\u00e9s de la Sede Electr\u00f3nica, por lo que le\/s rogamos se pongan en contacto con este despacho a la mayor brevedad posible para agilizar y tramitar dicha inclusi\u00f3n,<\/strong> puesto que todas las notificaciones que la TGSS pueda dirigir a su persona ir\u00e1n depositadas en la Sede Electr\u00f3nica, debiendo acceder a la misma mediante el certificado digital<\/u><\/strong> que deber\u00e1\/n solicitar debidamente ante la F\u00e1brica Nacional de Moneda y Timbre (FNMT).\u00a0<\/em><\/em><\/p>\n DECLARACIONES FISCALES: MODELO 111, PRIMER TRIMESTRE 2018:<\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Le\/s recordamos en el pr\u00f3ximo dia 15 de Abril finaliza el plazo para la domiciliaci\u00f3n del Modelo 111<\/strong> (pago fraccionado del IRPF del 1\u00ba trimestre 2018), por lo que le\/s rogamos se pongan en contacto con este despacho a la mayor brevedad posible para comunicar los profesionales que le\/s haya\/n minutado durante este primer trimestre<\/u>\u00a0 con el fin de\u00a0 poder llevar a cabo\u00a0 la presentaci\u00f3n de tal Modelo tributario.\u00a0<\/em><\/em><\/p>\n CAMPA\u00d1A RENTA\/2017:\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 El\u00a0pr\u00f3ximo 4 de abril de 2018<\/strong> se inicia el plazo de presentaci\u00f3n por Internet de las declaraciones de Renta y Patrimonio 2017<\/strong>. Adem\u00e1s, desde el\u00a04 de abril de 2018 es posible presentar la declaraci\u00f3n de Renta llamando a los siguientes tel\u00e9fonos:\u00a0\u00a0 901 200 345 \/ 91 535 68 13.<\/em><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Si quiere que sea la Agencia Tributaria quien le llame para la presentaci\u00f3n de su declaraci\u00f3n de la Renta, concierte previamente cita, a partir del 3 de abril, por Internet y\u00a0en los siguientes n\u00fameros: 901 12 12 24 \/ 91 535 73 26 \/ 901 22 33 44 \/ 91 553 00 71<\/em><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong>Desde el dia 4 de Abril se podr\u00e1 obtener el borrador y los datos fiscales de la declaraci\u00f3n de la RENTA por medios telem\u00e1ticos y asi mismo se podr\u00e1 confirmar y\/o modificar.\u00a0<\/em><\/em><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Los plazos de presentaci\u00f3n de las declaraciones son:\u00a0<\/em><\/em><\/p>\n RENTA: Durante los d\u00edas 4 de Abril y 2 de Julio de 2018, ambos inclusive, sin perjuicio del plazo espec\u00edficamente establecido para la domiciliaci\u00f3n\u00a0 bancaria del pago de las deudas tributarias resultantes de las mismas, salgo que se opte por domiciliar \u00fanicamente\u00a0 el segundo plazo, en cuyo caso la confirmaci\u00f3n y presentaci\u00f3n podr\u00e1 realizarse hasta el 2 de Julio de 2018.<\/em><\/p>\n PATRIMONIO: Durante los d\u00edas 4 de Abril y 2 de Julio de 2018, ambos inclusive, sin perjuicio del plazo espec\u00edficamente establecido para la domiciliaci\u00f3n bancaria del pago de las deudas tributarias resultantes de las mismas.\u00a0<\/strong><\/em><\/p>\n CALENDARIO DEL CONTRIBUYENTE DEL AYUNTAMIENTO DE CADIZ:\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong>Seg\u00fan el calendario del contribuyente del Ayuntamiento de C\u00e1diz le\/s recordamos que hasta el d\u00eda 15 de Abril del cte. a\u00f1o 2018<\/strong>, se\u00a0\u00a0 podr\u00e1\u00a0 abonar el Impuesto de Veh\u00edculos de Tracci\u00f3n Mec\u00e1nica (Circulaci\u00f3n) y as\u00ed mismo desde el 15 de Abril hasta el 15 de Junio de 2018, <\/strong> se podr\u00e1 abonar el primero plazo del Impuesto de Bienes Inmuebles (IBI).\u00a0<\/strong><\/em><\/p>\n LA EMPRESA PUEDE VERIFICAR EL ESTADO DE SALUD DEL TRABAJADOR QUE ALUDE AL MISMO PARA FALTAR AL PUESTO DE TRABAJO:<\/strong><\/p>\n <\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 En reciente Sentencia del Tribunal Supremo, de fecha 25 de Enero del cte. a\u00f1o,<\/strong>\u00a0 se establece el derecho de la empresa\u00a0 a llevar a cabo\u00a0 un reconocimiento m\u00e9dico para verificar el estado de salud del trabajador, siendo\u00a0 una facultad de la misma que debe adecuarse a los l\u00edmites que rigen con car\u00e1cter general en el ejercicio de las facultades de direcci\u00f3n empresarial. Pues todo ello, puede incidir en la obligaci\u00f3n o no del pago de las mejoras de Seguridad Social\u00a0 que regula la gran mayor\u00eda de Convenios Colectivos.\u00a0<\/strong><\/u><\/em><\/p>\n SERVICIO DE PROTECCION DE DATOS:\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong>Como no se desconoce, la Ley de Protecci\u00f3n de Datos debe estar implantada en la empresa en garant\u00eda de la protecci\u00f3n del derecho fundamental a la protecci\u00f3n de\u00a0 datos personales, por lo que desde este Despacho se ofrece este servicio a trav\u00e9s de la empresa \u201cGrupo IWI\u201d, por lo que \u00a0estamos a\u00a0 su disposici\u00f3n para\u00a0 asesorarles en este sentido, tanto para la aplicaci\u00f3n de dicha normativa, como para actualizar anualmente las exigencias y obligaciones en esta materia y realizar auditor\u00edas internas sobre la aplicaci\u00f3n correcta de esta Ley.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Esta es la circular de este mes de Marzo que se ha editado en mi despacho: REGISTRO DIARIO DE LA JORNADA DE TRABAJO:\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La Inspecci\u00f3n de Trabajo sigue \u00a0llevando a cabo\u00a0 una campa\u00f1a permanente \u00a0para controlar\u00a0 el cumplimiento de esta obligaci\u00f3n, por lo que recordamos una vez m\u00e1s las consecuencias graves que ocasiona no […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-2706","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-vida-profesional"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2706","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2706"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2706\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2711,"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2706\/revisions\/2711"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2706"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2706"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/elblogdejoseblasfernandez.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2706"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}